Hefei Belediye Başkanı Kalite Ödülü, Belediye Başkanı Kalite Ödülü ve Belediye Başkanı Kalite Ödülü Gümüş Ödülü de dahil olmak üzere Hefei'deki kalite alanındaki çeşitli kuruluşların en yüksek onurudur. Son zamanlarda, Hefei Belediye Başkanı Kalite Ödülü konuşma savunma toplantısının ilk oturumu resmi olarak yapıldı. Yuanchen Technology, konuşma savunma oturumuna ilk görünen şirket olarak katıldı. Hefei Belediye Başkanı Kalite Ödülü, Belediye Başkanı Kalite Ödülü ve Belediye Başkanı Kalite Ödülü Gümüş Ödülü de dahil olmak üzere Hefei'deki kalite alanındaki çeşitli kuruluşların en yüksek onurudur. Son zamanlarda, Hefei Belediye Başkanı Kalite Ödülü konuşma savunma toplantısının ilk oturumu resmi olarak yapıldı. Yuanchen Technology, konuşma savunma oturumuna ilk görünen şirket olarak katıldı. Hefei Belediye Başkanı Kalite Ödülü'nün ilk oturumunda 6'dan fazla altın ve 10'dan fazla gümüş ödülün olmayacağı anlaşıldı. Altın ve gümüş ödüller sırasıyla 1 milyon yuan ve 200.000 yuan verilecek. Ön yeterlilik incelemesi, malzeme incelemesi, yerinde inceleme ve diğer prosedürler aracılığıyla inceleme uzman grubu, kuruluşun kendi raporuna ve savunma performansına dayalı olarak yerinde puan verecek ve saymak için "kesinti ortalama yöntemini" kullanacaktır. puanlar ve nihayet bir konuşma savunma bağlantısı oluşturur. İncelemenin sonucu. Bir sonraki adımda, Belediye Başkanı Kalite Ödülü İnceleme Komitesi Ofisi, veri incelemesi, yerinde değerlendirme, konuşma savunması ve diğer bağlantılardaki 24 kuruluşun puanlarını kapsamlı bir şekilde değerlendirecek ve bunları Belediye Başkanı Kalite Ödülü İnceleme Komitesine sunacaktır. üzerinde düşünme. Belediye Başkanının Kalite Ödülü incelemesinde, 90 şirketin yazılı materyal inceleme materyalleri için başvurduğu, 32 şirketin yerinde incelemeye girdiği ve 24 şirketin yerinde konuşma savunma oturumuna girdiği bildirildi. Katılımcı şirket sayısı ve kıyasıya rekabetin eşi benzeri yok. Yuanchen Technology'nin buna katılımı, işletmenin kalite yönetimi çalışmasının bir onayıdır. Bir sonraki adımda, Yuanchen Technology, örnek olarak ileriyi alacak, "önce kalite" kavramını oluşturacak, işletmenin ürün kalitesini ve hizmet seviyesini sürekli iyileştirecek, kalite rekabet gücünü artıracak ve daha büyük başarı elde etmek için çaba gösterecektir.

Son zamanlarda, Yuanchen Technology, emek ruhunu, model emeği ve işçiliği teşvik etmeyi, çalışanların beceri seviyesini sürekli iyileştirmeyi, işgücünün inşasını geliştirmeyi, çalışanların işlerini sevme hevesine ilham vermeyi amaçlayan bir katalizör montaj becerileri yarışması başlattı. ve bir "karşılaştırma, öğrenme, yetişme ve aşmanın güçlü atmosferi.

18-19 Ekim tarihleri ​​arasında 2021 Yangtze Nehri Deltası Entegrasyon Akademisyen Forumu ve 4. Anhui Akademisyen İnovasyon ve Geliştirme Forumu Hefei'de açıldı. Bu forum, Anhui Bilim ve Teknoloji Derneği, Şanghay Bilim ve Teknoloji Derneği, Jiangsu Bilim ve Teknoloji Derneği, Zhejiang Bilim ve Teknoloji Derneği, Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi ve Anhui tarafından ortaklaşa desteklenen Çin Bilim ve Teknoloji Derneği tarafından yönlendirilmektedir. Çin Mühendislik Teknoloji Geliştirme Stratejisi Araştırma Enstitüsü, Hefei Belediye Bilim ve Teknoloji Bürosu, Anhui Eyaleti Akademisyenler ve Uzmanlar Derneği, Anhui Eyaleti Bilim Adamları ve Girişimciler Derneği, Tsinghua Üniversitesi Hefei Kamu Güvenliği Enstitüsü. Yuanchen Technology başkanı Bay Xu Hui, bu foruma katılmaya davet edildi ve "Yeni Malzeme Endüstrisi Geliştirme Forumu Akademisyen Uzmanları ve Girişimciler Diyaloğu" oturumuna girişimciler, akademisyenler ve diğer konukların temsilcisi olarak katıldı. Başkan Xu Hui, 2021 yılında Anhui Eyaletindeki Bilim-Teknoloji İnovasyon Kurulu'nda listelenen ilk şirket olarak Yuanchen Technology'nin kuruluşundan bu yana "ikinci girişimcilik" aşamasını başlattığını ve gelecekte daha fazla gelişme fırsatı sunacağını söyledi. Şirket, sıkı çalışmayı uygulamaya, bilimsel araştırma ve teknolojik geliştirme yolunu izlemeye ve ana işi etrafında çeşitlendirilmiş geliştirme modelleri aramaya devam edecek. Ulusal çift karbon hedefi rehberliğinde, üretim, eğitim ve araştırma alanlarında üniversiteler ve araştırma enstitüleri ile işbirliğini güçlendirmeye ve sonuçların dönüşümünü teşvik etmek ve ulusal karbon tepe karbonunun gerçekleştirilmesine katkıda bulunmak için birlikte çalışmaya devam edeceğiz. tarafsız hedef. Baş Mühendis Wang Guangying, Baş Mühendis Zhou Guanchen ve Yuanchen Bilim ve Teknoloji Enstitüsü'nden Dr. Zhao Yu dahil olmak üzere bazı teknik Ar-Ge personeli bu foruma katıldı ve "Çift Karbon Hedefi Altında Yeni Enerji Malzemeleri ve Sanayileşme" konusunu dinledi. Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi'nden Akademisyen Xie Yi tarafından yazılmıştır. Hem "Uygulama" raporu hem de Nanjing Üniversitesi, akademisyenler için "Maddi İlerlemeye Genel Bakış" raporları hazırlamıştır. İki akademisyenin harika raporları, Yuanchen Bilim ve Teknoloji İnovasyonu Enstitüsü'nün araştırma yönü için bazı referanslar sağladı.

Tüm emekçiler, öğrenmeye istekli oldukları, çok çalıştıkları, gerçek becerilerini uyguladıkları ve iyi becerilerde ustalaştıkça, konumlarına göre yeteneklere dönüşebilir ve çalışmalarında uçsuz bucaksız bir dünyayı keşfedebilir, değerlerini ve değerlerini yansıtabilirler. tavırlarını işlerinde gösterirler. 23 Ekim'de Yuanchen Technology, emek ruhunu, model emeği ve işçiliği teşvik etmeyi, çalışanların beceri seviyesini sürekli olarak iyileştirmeyi, işgücünün yapısını geliştirmeyi ve çalışanların coşkusunu teşvik etmeyi amaçlayan bir katalizör montaj becerileri yarışması başlattı. iş ve iş ve "Güçlü bir "karşılaştırma, öğrenme, yetişme ve aşma atmosferi" yaratın. Rekabet amaç değil, eğitim esastır. Etkinlik sırasında tüm yarışmacılar enerji ve mücadele ruhuyla doluydu: ahşap paletlerin hazırlanması, büyük tahtaların yerleştirilmesi, destek ve perdelerin montajı, vida takviyesi, contaların yerleştirilmesi, monomerlerin montajı, seramik elyaf battaniyelerin döşenmesi, kapakların ve yan levhaların takılması. .. tüm süreç sorunsuz ve akıcı, çalışanların birliğini ve sıkı çalışmasını gösteren, birinci sınıf hizmet tarzı ve manevi bakış açısı için çabalayan. Sahada tartışma alışverişinde bulundular, sadece kendi beceri seviyelerini doğrulamakla kalmadılar, aynı zamanda kendi eksikliklerini daha net bir şekilde buldular, çabalarının yönünü netleştirdiler ve öğrenme hevesini ve inisiyatifini teşvik ettiler. Müsabaka sırasında, hakemler her oyuncunun fiili operasyonunun esaslarına göre puan aldı, montaj kalitesine ve zamanına göre puan verdi ve yerinde yorum yaptı, yönlendirdi ve düzeltti. Sonunda Li Yin öne çıkarak birinciliği, Han Mingshi ve Niu Chao ikinciliği, Li Zhengping, Wang Chaosheng ve Li Kongxue üçüncülüğü kazandı. Bu çalışan beceri yarışması, yalnızca kişisel tarzın gösterilmesi için bir platform değil, aynı zamanda çalışanların boş pozisyonları kontrol edip doldurması için bir fırsattır. "Profesyonel" bir ekip oluşturmada önemli bir rol oynar. Çevresel İş Departmanı başkanı Wang Zhongtian, yarışmanın sonuçlarını onaylarken, çalışanların çoğunluğundan bu yarışmayı örnek işçilerin ve emeğin ruhunu öğrenmek, tutkuyla hayalleri sürdürmek, ruhu miras almak için bir fırsat olarak kullanmalarını istedi. zanaatkarlık ve ustalıkla kalite yaratın.

18-19 Ekim tarihleri ​​arasında 2021 Yangtze Nehri Deltası Entegrasyon Akademisyen Forumu ve 4. Anhui Akademisyen İnovasyon ve Geliştirme Forumu Hefei'de açıldı. Bu forum, Anhui Bilim ve Teknoloji Derneği, Şanghay Bilim ve Teknoloji Derneği, Jiangsu Bilim ve Teknoloji Derneği, Zhejiang Bilim ve Teknoloji Derneği, Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi ve Anhui tarafından ortaklaşa desteklenen Çin Bilim ve Teknoloji Derneği tarafından yönlendirilmektedir. Çin Mühendislik Teknoloji Geliştirme Stratejisi Araştırma Enstitüsü, Hefei Belediye Bilim ve Teknoloji Bürosu, Anhui Eyaleti Akademisyenler ve Uzmanlar Derneği, Anhui Eyaleti Bilim Adamları ve Girişimciler Derneği, Tsinghua Üniversitesi Hefei Kamu Güvenliği Enstitüsü. Yuanchen Technology başkanı Bay Xu Hui, bu foruma katılmaya davet edildi ve "Yeni Malzeme Endüstrisi Geliştirme Forumu Akademisyen Uzmanları ve Girişimciler Diyaloğu" oturumuna girişimciler, akademisyenler ve diğer konukların temsilcisi olarak katıldı. Başkan Xu Hui, 2021 yılında Anhui Eyaletindeki Bilim-Teknoloji İnovasyon Kurulu'nda listelenen ilk şirket olarak Yuanchen Technology'nin kuruluşundan bu yana "ikinci girişimcilik" aşamasını başlattığını ve gelecekte daha fazla gelişme fırsatı sunacağını söyledi. Şirket, sıkı çalışmayı uygulamaya, bilimsel araştırma ve teknolojik geliştirme yolunu izlemeye ve ana işi etrafında çeşitlendirilmiş geliştirme modelleri aramaya devam edecek. Ulusal çift karbon hedefi rehberliğinde, üretim, eğitim ve araştırma alanlarında üniversiteler ve araştırma enstitüleri ile işbirliğini güçlendirmeye ve sonuçların dönüşümünü teşvik etmek ve ulusal karbon tepe karbonunun gerçekleştirilmesine katkıda bulunmak için birlikte çalışmaya devam edeceğiz. tarafsız hedef. Baş Mühendis Wang Guangying, Baş Mühendis Zhou Guanchen ve Yuanchen Bilim ve Teknoloji Enstitüsü'nden Dr. Zhao Yu dahil olmak üzere bazı teknik Ar-Ge personeli bu foruma katıldı ve "Çift Karbon Hedefi Altında Yeni Enerji Malzemeleri ve Sanayileşme" konusunu dinledi. Çin Bilim ve Teknoloji Üniversitesi'nden Akademisyen Xie Yi tarafından yazılmıştır. Hem "Uygulama" raporu hem de Nanjing Üniversitesi, akademisyenler için "Maddi İlerlemeye Genel Bakış" raporları hazırlamıştır. İki akademisyenin harika raporları, Yuanchen Bilim ve Teknoloji İnovasyonu Enstitüsü'nün araştırma yönü için bazı referanslar sağladı.

Belediye parti komitesinin "asıl misyonu unutmamak, misyonu akılda tutmak ve ön planda olmak için örnek teşkil etmek" açıklamasına göre, 19 Ekim öğleden sonra parti sekreteri ve Belediye Ekonomi ve Enformasyon Bürosu müdürü Teknoloji Cheng Zhenge ve partisi, büyük bir araştırma faaliyeti yürütmek, Şirketin üretimi ve işleyişi hakkında daha fazla bilgi edinmek ve genel müdür Liang Yan ve diğerleri ile derinlemesine alışveriş yapmak için Anhui Yuanchen Çevre Koruma Teknolojisi Co. . Cheng Zhenge, 30 Temmuz'da Çin Komünist Partisi Merkez Komitesinin Politbüro toplantısında, teknolojik yenilikleri ve endüstriyel zincir tedarik zincirinin esnekliğini güçlendirmeyi ve uzmanlaşmış ve yeni tip küçük ve orta ölçekli işletmeler geliştirmeyi önerdiğine dikkat çekti. . Şu anda iller ve şehirler "uzmanlaşmış, uzmanlaşmış, yenilikçi" eylem planları ve özel politikalar üzerinde çalışmakta ve formüle etmektedir. İşletmeler gelişme fırsatlarını değerlendirmeli, inovasyonda iyi bir ilk hamleyi yapmalı, endüstriye odaklanmalı, ana işe odaklanmalı, profesyonel alanı derinleştirmeli, daha iyi ve daha güçlü olmaya devam etmeli ve ulusal düzeyde bir uzmanlaşma, özel yeni "küçük" olmaya çalışmalıdır. dev” ve imalat sektöründe en kısa sürede tek bir şampiyonluk Sırasında yer alıyor. Cheng Zhenge, Endüstriyel İnternet'in kaynak tahsisini optimize etmenin en hızlı ve en verimli yolu olduğunu vurguladı. İstatistiklere göre işletmelerin endüstriyel internet dönüşümünden sonra üretim verimliliği %30'dan fazla artırılabilir ve işletme maliyetleri yaklaşık %20 oranında azaltılabilir. İşletmeler endüstriyel İnternet düşüncesini sağlam bir şekilde oluşturmalı, yeni nesil bilgi teknolojisi ve endüstriyel üretimin derin entegrasyonunu güçlendirmeli, Ar&D ve tasarım, üretim, operasyon yönetimi, işletme ve bakım ve endüstriyel zincir koordinasyonu gibi önemli bağlantıları açmalı, hızlandırmalı. dijital yükseltmeler ve tüm üretim hizmet sistemi Dönüşümünün akıllılaştırılmasını teşvik edin.